Αναζητήστε

ΣΕΤΠ

Ανακοίνωση Νο 128

Αποζημίωση υπερωριακής απασχόλησης

Τήρηση του κλαδικού ωραρίου

Συνάδελφοι,

Με αφορμή το γεγονός ότι η Διεύθυνση Ανθρωπίνου Δυναμικού έχει εκδώσει εσωτερικό κανονισμό και οδηγίες για την αποζημίωση της υπερωριακής απασχόλησης, διαπιστώσαμε ότι υπάρχουν σε αυτόν ελλείψεις και αναφορές που είναι επιβεβλημένο να αναθεωρηθούν για να εναρμονιστούν με την κείμενη νομοθεσία και τις συλλογικές μας συμβάσεις.

Για τον λόγο αυτό, αποστείλαμε επιστολή στον διευθυντή Ανθρώπινου Δυναμικού, κο Γεωργόπουλο, με την οποία επισημαίνουμε:

  • Απαιτείται περαιτέρω διόρθωση στον χαρακτηρισμό των εργαζομένων ως πρόσωπα διεύθυνσης και εποπτείας και για αυτό ζητήσαμε να μας γνωστοποιήσει η Διοίκηση τους σχετικούς πίνακες προσωπικού.
  • Απαιτείται να απαλειφθεί ο παράνομος όρος περί συμψηφισμού της αποζημίωσης απασχόλησης πέραν της συμβατικής υποχρέωσης. Δηλαδή αμοιβή υπερωριακής απασχόλησης δικαιούνται όλοι οι εργαζόμενοι στην Τράπεζα, εκτός από εκείνους που αποτελούν πραγματικά και με βάση τον νόμο, πρόσωπα διεύθυνσης και εποπτείας.
  • Απαιτείται για τους εργαζόμενους σε τηλεργασία να χρησιμοποιούν την κάρτα εργασίας κατά τη διάρκεια της απασχόλησή τους, όπως ακριβώς συμβαίνει για την εργασία με φυσική παρουσία.

Συνάδελφοι,

Read more: Αποζημίωση υπερωριακής απασχόλησης - Τήρηση του κλαδικού ωραρίου

Ανακοίνωση Νο 126

Ανταμοιβή των εργαζόμενων για τη συνεισφορά τους στα οικονομικά αποτελέσματα της Τράπεζας

 

Συνάδελφοι,

Η Τράπεζα ανακοίνωσε τα ετήσια αποτελέσματά της για το έτος 2022. Για τα αποτελέσματα αυτά, τόσο κατά το διάστημα πριν από την ανακοίνωσή τους, όσο και μετά, ο Σύλλογος είχε εκδώσει σχετικές ανακοινώσεις, επισημαίνοντας την καθοριστική συμβολή των εργαζομένων για την επίτευξή τους. Δέσμευσή μας είναι, η διεκδίκηση ανταμοιβής για τους εργαζόμενους, η οποία θα καλύπτει τόσο τις προσπάθειές τους, όσο και τις καθημερινές ανάγκες τους για την προστασία της αγοραστικής τους δύναμης.

Για τον λόγο αυτό, με σημερινή επιστολή μας προς τη Διοίκηση της Τράπεζας, την καλούμε σε έναρξη διαβούλευσης.

Καλούμε τη Διοίκηση να αναγνωρίσει τη συνεισφορά όλων των εργαζομένων και να τους ανταμείψει οικονομικά.

Καλούμε τη Διοίκηση σε διαβούλευση με τον Σύλλογο, για να οικοδομήσουμε ένα δίκαιο, διαφανές και ισότιμο σύστημα αμοιβών.

Ήρθε πλέον η ώρα, η Διοίκηση να δώσει στους εργαζόμενους ανάλογη προοπτική με τα αποτελέσματά της. Ήρθε η ώρα οι εργαζόμενοι στην Τράπεζα Πειραιώς, να διεκδικήσουμε αυξήσεις στο μισθό μας.

 

Με συναδελφικούς χαιρετισμούς,

Ο Πρόεδρος                    Ο Γεν. Γραμματέας

Στέλιος Μουλακάκης         Βάιος Νάκος

Ενημερωτικό σημείωμα Νο 47

ΔΙΑΓΡΑΦΗ ΑΠΟ ΤΟΝ ΕΦΚΑ ΤΩΝ ΠΡΟΣΤΑΤΕΥΟΜΕΝΩΝ ΜΕΛΩΝ ΚΑΙ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΠΑΡΑΤΑΣΗΣ ΤΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΤΟΥΣ

Συνάδελφοι,

Θα θέλαμε να σας ενημερώσουμε ότι ο ΕΦΚΑ διαγράφει αυτόματα (και χωρίς κάποια πρότερη ενημέρωση) με τη συμπλήρωση του 18ου έτους της ηλικίας τους, τα έμμεσα – προστατευόμενα μέλη (παιδιά) που έχετε δηλώσει / απογράψει ως ασφαλισμένοι. Αυτό σημαίνει ότι το κριτήριο διαγραφής, είναι η ηλικία και όχι η ιδιότητα του παιδιού, δηλαδή ακόμα και αν το παιδί είναι στη δευτεροβάθμια εκπαίδευση (Λύκειο), με τη συμπλήρωση του 18ου έτους, θα χάσει την ασφαλιστική του ικανότητα.

Επομένως: Όσοι συνάδελφοι έχουν παιδιά που ενηλικιώνονται, θα πρέπει άμεσα, μόλις συμπληρώσουν το 18ο έτος της ηλικίας τους να τα απογράψουν εκ νέου στον ΕΦΚΑ, για να συνεχίσουν να είναι ασφαλισμένα.

Η διαδικασία γίνεται ηλεκτρονικά. Για την είσοδο σας στην εφαρμογή, μπαίνετε στην αρχική σελίδα του ΕΦΚΑ (www.efka.gov.gr) / Ηλεκτρονικές Υπηρεσίες / Μισθωτοί / Χορήγηση Ασφαλιστικής Ικανότητας Έμμεσου Μέλους

Η είσοδος στην εφαρμογή γίνεται με κωδικούς Taxisnet και τον ΑΜΚΑ σας.

Οδηγίες για την διαδικασία θα βρείτε εδώ: «Οδηγίες Χρήσης Υπηρεσίας»

Για οποιαδήποτε διευκρίνιση ή ερωτήσεις, μπορείτε να επικοινωνείτε με τον συνάδελφο Γιώργο Τσόκανο, στο email: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.εσωτ.: 85029.

 

Με συναδελφικούς χαιρετισμούς,

Ο Πρόεδρος                     Ο Γεν. Γραμματέας

Στέλιος Μουλακάκης            Βάιος Νάκος

Ενημερωτικό σημείωμα Νο 48

Έναρξη τουρνουά ΟΤΟΕ για σκάκι και πινγκ πονγκ

Συνάδελφοι,

Σε συνέχεια της από 17/2 ενημέρωσης του Συλλόγου μας για την ΕΝΑΡΞΗ ΠΡΩΤΑΘΛΗΜΑΤΩΝ ΟΤΟΕ και σύμφωνα με το πλαίσιο της υλοποίησης του φετινού προγραμματισμού των αθλητικών δραστηριοτήτων, η ΟΤΟΕ διοργανώνει:

  1.  Τουρνουά ΠΙΓΚ-ΠΟΓΚ 2023 το ΣΑΒΒΑΤΟ και την ΚΥΡΙΑΚΗ, 1 & 2 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2023 και ώρα 9.00 το πρωί, στην αίθουσα Επιτραπέζιας Αντισφαίρισης του Γυμναστικού Συλλόγου «ΑΡΗΣ ΒΟΥΛΑΣ»(Λευκάδος 1 & Ποσειδώνος, Βούλα, τηλ. 210- 8991154, 8993557)
  2. Τουρνουά ΣΚΑΚΙ το ΣΑΒΒΑΤΟ και την ΚΥΡΙΑΚΗ, 1 & 2 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2023 στην Αθήνα. Το τουρνουά θα διεξαχθεί στην Αίθουσα της ΟΤΟΕ, οδ. Βησσαρίωνος 9 & Σίνα, στον 4ο όροφο κατά τις ώρες:
  • Το   Σάββατο 1η Απριλίου16:00 – 21:00
  • Την Κυριακή 2 Απριλίου 09:00 – ΛΗΞΗ.

Υπενθυμίζεται, ότι απαραίτητη προϋπόθεση συμμετοχής αθλητών σε οποιοδήποτε άθλημα είναι η έκδοση ή ανανέωση του Ατομικού Δελτίου του Αθλητή ή η προσκόμιση ιατρικής βεβαίωσης για συμμετοχή σε αθλητικές δραστηριότητες.

Read more: Έναρξη τουρνουά ΟΤΟΕ για σκάκι και πινγκ πονγκ

womansday23

Η ημέρα της γυναίκας δεν είναι ημέρα γιορτής αλλά διεκδίκησης.

Διεκδίκηση για ισότητα

Διεκδίκηση για σεβασμό Διεκδίκηση για ίσα δικαιώματα στην εργασία

Διεκδίκηση για ελευθερία των επιλογών τους

Διεκδίκηση ενός κόσμου ενάντια στη βία κατά των γυναικών

Ο Σύλλογος μας συστρατεύεται με όσα η ημέρα συμβολίζει, συστρατεύεται καθημερινά και αγωνίζεται για όλα τα παραπάνω ώστε η μέρα της γυναίκας να γίνει μέρα γιορτής, μέρα κατάκτησης.

Page 19 of 137

Go to top